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廣州市新效信標(biāo)準(zhǔn)技術(shù)研究有限公司  
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推行《5S管理》內(nèi)容及方法
來源: admin   發(fā)布時間: 2016-05-16   3653 次瀏覽   大小:  16px  14px  12px

1.整理(SEIRI

定義:工作現(xiàn)場,區(qū)別要與不要的東西,只保留有用的東西,撤除不需要的東西;

對象:主要在清理現(xiàn)場被占有而無效用的“空間”;

目的:清除零亂根源,騰出 “空間”,防止材料的誤用、誤送,創(chuàng)造一個清晰的工作場所。

整理的對象:

(1)辦公室抽屜、文件柜的文件、書籍、檔案、圖表、辦公桌上的物品、測試品、樣品、公共欄、看板、墻上的標(biāo)語、月歷等;

(2)機器設(shè)備大型工模類具,不良的半成品、材料、置放于各個角落的良品、不良品、半成品,油桶、油漆、溶劑、粘接劑,垃圾筒,紙屑、竹簽、小部件等;

(3)堆在場外的生銹材料、料架、墊板上之未處理品、廢品、雜草、掃把、拖把、紙箱;

(4)不用的工裝、損壞的工裝、其它非工裝之物品,破布、手套、酒精等消耗品、工裝(箱)是否合用;

(5)原材料、導(dǎo)料、廢料、儲存架、柜、箱子、標(biāo)識牌、標(biāo)簽、墊板;

(6)導(dǎo)線及配件、蜘蛛網(wǎng)\塵網(wǎng)、單位部門指示牌、照明器具;

制定“需要”與“不需要”標(biāo)準(zhǔn):

    工作現(xiàn)場全面盤點,就現(xiàn)場盤點的現(xiàn)場物品逐一確認,判明哪些是“要”哪些是“不要的”。

根據(jù)上面的確認,訂出整理“需要”與“不需要”標(biāo)準(zhǔn)表,員工根據(jù)標(biāo)準(zhǔn)表實施“大掃除”。

不需品的處理:

    依據(jù)“需要”與“不需要”進行分類,該報廢丟棄的一定要丟掉,該集中保存的由專人保管。

2.整頓(SEITON

定義:把要用的東西,按規(guī)定位置擺放整齊,并做好標(biāo)識進行管理;

對象:主要在減少工作場所任意浪費時間的場所。

目的:定置存放,實現(xiàn)隨時方便取用。

整頓的實施方法:

    整頓的主要對象在“場所”而工作場所最大的時間浪費是在“準(zhǔn)備工作時間”,在工作中“選擇”和“尋找”花費一定的時間。所以,要想消除“選擇”和“尋找”帶來的時間浪費必須做到以下幾點:

(1)經(jīng)整理所留下的需要東西、物品要定位存放;

(2)依使用頻率,來決定放置場所和位置;

(3)用標(biāo)志漆顏色(建議黃色)劃分通道與作業(yè)區(qū)域;

(4)不許堵塞通道;

(5)物品按規(guī)定擺放,并限定堆高高度;

(6)不合格品隔離工作現(xiàn)場;

(7)不明物撤離工作現(xiàn)場;

(8)看板要置于顯目的地方,且不妨礙現(xiàn)場的視線;

(9)危險物、有機物、溶劑應(yīng)放在特定的地方;

(10)無法避免將物品放于定置區(qū)域時,可懸掛“暫放”牌,并注明理由時間。

放置方法:

(1)置放的方法有框架、箱柜、塑料籃、袋子等方式;

(2)在放置時,盡可能安排物品的先進先出;

(3)盡量利用框架,經(jīng)立體發(fā)展,提高收容率;

(4)同類物品集中放置;

(5)框架、箱柜內(nèi)部要明顯易見;

(6)必要時設(shè)定標(biāo)識注明物品“管理者”及“每日點檢表”;

(7)清掃器具以懸掛方式放置。

3.清掃(SEISO

定義:將不需要的東西清除掉,保持工作現(xiàn)場無垃圾,無污穢狀態(tài);

對象:主要在消除工作現(xiàn)場各處所發(fā)生的“臟污”

目的:

(1)保持工作環(huán)境的整潔干凈;

(2)保持整理、整頓成果;

(3)穩(wěn)定設(shè)備、設(shè)施、環(huán)境質(zhì)量、提高產(chǎn)品或服務(wù)質(zhì)量;

(4)防止環(huán)境污染。

清掃的推行方法:

(1)例行掃除、清理污穢;

a)規(guī)定例行掃除時間與時段,如:每日15min5S活動,每周90min5S活動,每月360min5S活動;

b)全員拿著掃把、拖把等依規(guī)定徹底清掃;

c)管理者要親自參與清掃,以身作則;

d)要清掃到很細微的地方,不要只做表面工作。

· 洗凈地面油污;

· 清除機械深處的端子屑;

· 日光燈、燈罩或內(nèi)壁之擦拭;

· 擦拭工作臺、架子之上、下部位;

· 窗戶或門下護板;

· 桌子或設(shè)備底部;

· 衛(wèi)生間之地板與壁面等。

(2)調(diào)查臟污的來源,徹底根除;確認臟污與灰塵對生產(chǎn)質(zhì)量的影響,如:

a)在產(chǎn)品無防護層的外表面上造成腐蝕班點,使外觀不良;

b)在通電體造成開路或短路或接觸不良;

c)造成產(chǎn)品成形時表面損傷,影響外裝質(zhì)量;

d)對光、電精密產(chǎn)品造成特性不穩(wěn)右發(fā)生變化;

e)對精細化工產(chǎn)品性能變化。

(3)在室內(nèi)要設(shè)定位設(shè)置垃圾桶或垃圾箱;不需要之物品作廢品處理清除掉。

4.清潔(SEIKETSU

定義:維持以上整理、整頓、清掃后的局面,使工作人員覺得整潔、衛(wèi)生;

對象:透過整潔美化的工作區(qū)與環(huán)境,而產(chǎn)生人們的精力充沛;

目的:養(yǎng)成持久有效的清潔習(xí)慣,維持和鞏固整理、整頓、清掃的成果。

清潔的實施方法:

(1)整理、整頓、清掃是“行為動作”清潔則是“結(jié)果”;

(2)在工作現(xiàn)場徹底執(zhí)行整理、整頓、清掃之后,所呈現(xiàn)的狀態(tài)便是“清潔”;

(3)清潔,在清掃方面呈現(xiàn)“清凈整潔”,感覺上是“美化優(yōu)雅”,在維持前3S的效果同時,通過目視化的措施來進行檢查,使“異常”現(xiàn)象能立刻消除,使工作現(xiàn)場一直保持在正常狀態(tài);

(4)清潔的維持與工作場地環(huán)境之新舊沒有關(guān)系,一個新工作場地如果5S沒有做好,也只能算是三流的工作場所,反之一個20、30年的老場地,如果3S持續(xù)徹底執(zhí)行,雖然并不起眼,但是內(nèi)部卻是干凈清爽,一塵不染,則屬一流一工作場所,這其間的區(qū)別,只在有無“決心”與“持續(xù)”而已;

(5)一個按制度規(guī)定清掃的場房設(shè)施,除了可使員工感覺干凈衛(wèi)生,精力充沛之外,更可以此提高產(chǎn)品質(zhì)量與公司形象。因此,企業(yè)的經(jīng)營者和主管們應(yīng)特別加以重視;

(6)多利用標(biāo)語宣傳,維持新鮮活動氣氛,保持好前3S活動成果,養(yǎng)成“整潔”的習(xí)慣。

(7)設(shè)定“責(zé)任者”,加強管理,“責(zé)任者”(負責(zé)的人)必須以較厚卡片的較粗字體標(biāo)示,且張貼或懸掛放在責(zé)任區(qū)最明顯易見的地方。

(8)配合每日整理、整頓、清掃做設(shè)備清潔點檢表;

a)建立“設(shè)備清潔點檢表”(根據(jù)不同設(shè)備制訂);

b)將點檢表直接懸掛于“責(zé)任者”旁邊;

c)作業(yè)人員或責(zé)任者,必須認真執(zhí)行,逐一點檢,不隨便、不作假;

d)主管必須不定期復(fù)查簽字,以示重視。

(9)主管隨時巡查糾正,鞏固成果,有不對的地方,一定要溝通予以糾正。

5.修養(yǎng)(SHITSUDE

定義:通過進行上述4S的活動,讓每個員工都自覺遵守各項規(guī)章制度,養(yǎng)成良好的工作習(xí)慣,做到“以廠為家、以廠為榮”的地步。

對象:主要在通過持續(xù)不斷的4S活動中,改造人性、提升道德品質(zhì)

目的:

(1)養(yǎng)成良好習(xí)慣;

· 加強審美觀的培訓(xùn);

· 遵守廠紀(jì)廠規(guī);

· 提高個人修養(yǎng);

· 培訓(xùn)良好興趣、愛好。

(2)塑造守紀(jì)律的工作場所,井然有序;

(3)營造團隊精神,注重集體的力量、智慧。

修養(yǎng)實施方法:

   修養(yǎng)是5S的重心。因此,修養(yǎng)不但是5S,更是企業(yè)經(jīng)營者和各級主管所期待的;因為,如果企業(yè)里每一位員工都有良好的習(xí)慣,并且都能遵守規(guī)章制度。那么,身為經(jīng)營者或主管一定非常輕松正常,工作命令的執(zhí)行貫徹,現(xiàn)場工藝的執(zhí)行,推動各項管理工作,都將很容易地貫徹落實下去,并取得成效。

(1)前4S是基本動作、也是手段,通過做好前4S活動,使員工在無形當(dāng)中養(yǎng)成一種保持整潔的優(yōu)良習(xí)慣;

(2)通過前4S的持續(xù)實踐,可以使員工實際體驗到“整潔”的作業(yè)場所給自身帶來的愉悅,從而養(yǎng)成愛整潔的習(xí)慣;

(3)一般而言,5S活動推動6-8個月即可達到“定型化”的地步,但必須認真落實;

(4)5S活動經(jīng)過一段時間的運作,必須進行檢查總結(jié)。

(5)建立推行《5S管理》相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)和制度;

(6)各種標(biāo)準(zhǔn)、制度要目視化,讓這些標(biāo)準(zhǔn)、制度用眼睛一看就能了解;